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个人所得税,企业所得税,这5个问题出错,会计小心给自己惹麻烦

   日期:2019-05-17     浏览:23    评论:0    
核心提示:1、科技人员取得科技成果转化现金奖励,缴纳个人所得税吗?  根据《财政部 税务总局 科技部关于科技人员取得职务科技成果转化
个人所得税,企业所得税,这5个问题出错,会计小心给自己惹麻烦

1、科技人员取得科技成果转化现金奖励,缴纳个人所得税吗?
 
  根据《财政部 税务总局 科技部关于科技人员取得职务科技成果转化现金奖励有关个人所得税政策的通知》的规定:依法批准设立的非营利性研究开发机构和高等学校根据《中华人民共和国促进科技成果转化法》规定,从职务科技成果转化收入中给予科技人员的现金奖励,可减按50%计入科技人员当月“工资、薪金所得”,依法缴纳个人所得税。
 
  2、居民个人在多处提供不同项目的劳务分别取得劳务报酬所得,需要合并计算个人所得税吗?
 
  根据《个人所得税法实施条例》的规定,劳务报酬所得属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。居民个人在多处提供不同项目的劳务分别取得劳务报酬所得,预扣预缴税款时,分别以收入减除费用后的余额为收入额计算应预扣预缴税额;其办理年度综合所得汇算清缴时,将劳务报酬所得并入年度综合所得计算应纳税款,税款多退少补。
 
  3、企业所得税税前扣除的凭证包括哪些?
 
  根据《企业所得税税前扣除凭证管理办法》的规定,税前扣除凭证按照来源分为内部凭证和外部凭证。内部凭证是指企业自制用于成本、费用、损失和其他支出核算的会计原始凭证。内部凭证的填制和使用应当符合国家会计法律、法规等相关规定;外部凭证是指企业发生经营活动和其他事项时,从其他单位、个人取得的用于证明其支出发生的凭证,包括但不限于发票(包括纸质发票和电子发票)、财政票据、完税凭证、收款凭证、分割单等。
 
  4、固定与工资一并按月发放的午餐补助,可以全额在企业所得税税前扣除吗?
 
  根据《税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》的规定,列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴,符合《税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》规定的,可作为企业发生的工资薪金支出,按规定在税前扣除。不能同时符合上述条件的福利性补贴,应作为《税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》文件第三条规定的职工福利费,按规定计算限额税前扣除。
 
  5、纳税人高中毕业后参加工作,现在参加自考本科继续教育,可以由父母作为子女教育支出享受个人所得税专项附加扣除吗?
 
  根据《关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》的规定:个人接受本科及以下学历(学位)继续教育,符合本办法规定扣除条件的,可以选择由其父母扣除,也可以选择由本人扣除。
 
 
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